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雇用指南

(Q&A)

Q1、公司的校園雇用流程是甚么樣的?        

:起首,咱們在線或宣講會現場搜集畢業生簡歷,并對簡歷停止開端挑選。接著,咱們會支配性情測試及口試,普通口試有兩輪,人力部、用人部分及相干分擔的公司帶領將參與口試。若是是雇用研發、測試類的崗亭,咱們將視情況支配口試,測驗的分數作為任命的參考身分。若是經由進程了一切查核,咱們會與擬任命職員停止入職相同,確認任務內容細節及支出布局,在兩邊不貳言的情況下,簽訂賦閑和談,在前提許可的情況下,公司可供給練習機遇。

Q2、應屆生參與口試時,須要照顧哪些材料?  

:應屆生參與口試時,請照顧本身的小我簡歷、賦閑保舉表及成就單的復印件。

Q3、我也看到了“福光水務”公司的雇用信息,它們和福光電子之間是甚么干系?

:福光水務是福光電子的子公司,在營業草創的時辰,在構造上以奇跡部的情勢存在,當營業翻開場合排場后,為了讓這個營業有更大的成長空間,須要給操持層更多的受權,并給員工更多的鼓勵,是以將這個營業單位的構造情勢從奇跡部改變為子公司,并賜與這個營業單位自力的人事操持權,是以,大師能夠或許碰到福光水務在校園雇用中零丁召開的宣講會。福光電子、福光水務的雇用職位是分手的,大師能夠或許按照本身對職位的挑選來送達簡歷。

Q4、應屆生能夠或許本身挑選任務的部分嗎?

:公司和黌舍是不一樣性子的機構,公司要斟酌的是全體的效力,任何決議計劃都是要起首從任務須要的角度動身來斟酌,在不影響任務須要的前提下,斟酌小我的請求和樂趣,若是小我的請求和樂趣與任務須要有抵觸,硬性的任務支配,能夠拔苗助長,咱們會調劑任務支配,但這依然是從有益任務的角度動身來斟酌;
咱們老是但愿,能將任務的須要與小我的樂趣停止最好的連系,如許的支配對公司最有益,信任這也是每一個應屆畢業生的但愿,可是,不免呈現抵觸,這個時辰,咱們給應屆畢業生的倡議是:沉下心來,把手頭的每件任務做好,當真從現實任務中進修,先捉住每次“熬煉”的機遇來堆集小我的才能,不管在那里,人都必須先順應情況,而后,才能取得更多的機遇。

Q5、應屆畢業生進入公司后,公司會支配甚么樣的培訓?

:應屆畢業生入職后,將起首集合接管包含公司根基情況先容、企業文明、規章軌制、職業素養、職業禮節等方面培訓,而后按照崗亭情況,接管各部分支配的任務技術、產物常識類培訓。  集合培訓竣事后,公司將為每位應屆畢業生支配一個指導教員,指導畢業生一步步熟習任務,指導應屆畢業生慢慢順應一個新情況。同時,人力資本部也會按期對應屆畢業生的任務狀態停止跟蹤查問拜訪,給大師斥地多渠道的相同體例,贊助應屆畢業生實現從師長教師到社會人的改變。
須要提示一切應屆畢業生的是,或許大師在十幾年的師長教師糊口生計中,習氣于講課式的培訓,可是在現實任務中,更主要的是從導師的辦事體例和本身的現實任務中不時進修,不時總結,不時晉升,只需經由進程理論,才能真正把握任務所需的技術。

Q6、應屆畢業生進公司后,有甚么樣的成長空間?

:公司是一個以“小我才能和所承當的義務”兩大關頭因素權衡和查核員工的,是以只需你有才能,只需你敢于承當義務,就不怕在福光不成長的空間。

Q7、公司是不是給應屆生操持落戶及檔案寄放?

:應屆畢業生的戶口、檔案及黨構造干系由公司同一支配,轉至福州市人事人材大眾辦事中間。

Q8、福光電子是不是給員工交納社保?

:我司嚴酷遵照國度的休息法令律例,給每一個正式員工交納養老、賦閑、工傷、生養、醫療保險和住房公積金。除此以外,福光電子的福利也很是健全,包含補充貿易保險、過節費、帶薪假期、通訊補貼等。

Q9、福州的任務、糊口情況及物價程度若何?

:福光電子地處福建省城都會——福州。它是中國IT行業的起源地之一,IT行業起步較早,從初期的福建計較機廠起頭,一向不時出現出各類專業性的IT企業,有做硬件也有做軟件的,有專一于證券、電信行業的,也有辦事于電力、金融行業的。

福州又稱“榕城”,因都會中植有良多榕樹著名,天然情況不錯,四周有山有水,靠海,氛圍和天氣都不錯,都會綠化率很高;在交通方面,這些年高速公路的扶植很快,到深圳、上海都是全程高速,大要只需10個小時多一些;福州另有一個稱呼是“有福之州”,地處海峽西岸,經濟成長繁華,與海內打仗較廣,是一個很好的棲身場合。

福州的批發行業很是發財,沃爾瑪、麥德龍、百安居、樂購等跨國公司都已在福州停業;福州不像大都會,糊口壓力不會那末大,福光的薪資,在福州屬于中上程度,公司里良多員工都已具有私人車,能夠或許本身開車下班。


您的雇用信息咱們將實時回饋

1、收到簡歷后10個任務日內,人力資本部將與適合根基前提的雇用者接洽初試事件;
2、經由進程初試的雇用者將在5個任務日收到復試告訴;
3、復試后5個任務日內,未能終究入圍的雇用者咱們將經由進程電子郵件停止反應;
4、人力資本部將在5個任務日內支配經由進程復試的雇用者停止任命動向相同;
5、一切雇用者簡歷都將進入公司的“人材儲蓄庫”,若有適合的崗亭咱們將實時與您接洽。

注重事變:

1、為了能實時接洽上您,請在雇用材料上申明您有用E-mail地點和德律風接洽體例。
2、請在簡歷中詳細申明您的任務履歷,特別是與雇用職位相干的任務履歷。
3、為保障選人的進程公允有序,咱們沒法隨時為您支配口試,為了節儉您可貴的時候,請按照我司的同一支配參與咱們的口試。
4、一切雇用者材料,本公司將嚴酷失密。

公司總部位于五一廣場四周,若是您坐公交車到公司口試,可乘坐以下站點:1、公交仁德站;2、大眾路站;

接洽體例:

接洽地點:福州市倉山區金巖路168號B座福光辦公樓

郵政號碼:350001

電    話:0591-83305857

聯 系 人:楊師長教師

電子郵箱:hr@j-pc.cn(標題請以“姓名+雇用崗亭+今朝地點地”格局)

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